Amaç

Yöneticilerin, kendi kişilik özellikleri, tutumları, yönetim tarzları ve yönetim becerilerine ilişkin farkındalık ve bilgi düzeylerini geliştirerek kurumsal yönetim ve iletişim kalitesini yükseltmek.

Sağlayacağı Fayda

  • Kurum içinde ortak kavram, anlam ve değerlerin, yönetim bilincinin oluşumuna destek
    olmak.
  • Katılımcıların kendilerini ve ekip arkadaşlarını tanımalarına ve yeteneklerini aktif
    kullanmalarına katkı sağlamak.
  • Kurum içinde ortak çalışma kültürünün güven ve sinerji ikliminin oluşmasına zemin
    hazırlamak.
  • Katılımcıların öğrenme, analitik ve bütünsel düşünme becerilerini geliştirmek.
  • Katılımcıların yönetim konusunda bilgi ve farkındalık düzeylerini geliştirerek yönetişim
    kalitesinin yükselmesine katkı sağlamak. 

Eğitim ve Öğrenme Yöntemi

  • Uygulamalı, interaktif, keşif, öğrenme ve koçluk programı.
  • 8 Eğitim Semineri, 10 Kitap, 12 Film, 8 Vaka Çözümlemesi. 8 Ekip Oyunu, 4 Grup
    Çalışması, 12 Ölçek Uygulaması.  

Program Süresi ve Katılımcı Sayısı

  • 12 katılımcı.
  • 8 Eğitim Modülü.
  • 4 Pekiştirme-Koçluk Uygulaması.
  • 12 Gün. 66 saat.